Arbeitsengagement in Deutschland – Ausprägung und Einflussfaktoren

Arbeitsengagement in Deutschland – Ausprägung und Einflussfaktoren

Im Sommer 2026 haben wir eine Studie zum Arbeitsengagement von Erwerbstätigen in Deutschland durchgeführt. Entgegen vieler Erwartungen, weist die Mehrheit der Befragten tatsächlich ein eher hohes bis sehr hohes Engagement auf. Den stärksten Einfluss haben die...
Studie zur Arbeitswelt 2035 – Ergebnisse und Handlungsempfehlungen

Studie zur Arbeitswelt 2035 – Ergebnisse und Handlungsempfehlungen

Wie sieht die Arbeitswelt 2035 aus? Mit dieser Frage hat sich ein Forschungsprojekt der Hochschule Niederrhein beschäftigt und Menschen in Deutschland nach ihren Erwartungen und Bewertungen gefragt. Fazit: Unsere Arbeitswelt wird sich dramatisch verändern – aber...
Studie Future Leadership – Forschungsbericht erschienen

Studie Future Leadership – Forschungsbericht erschienen

Im Rahmen eines Forschungsprojektes an der Hochschule Niederrhein unter der Leitung von Prof. Dr. Alexander Cisik konnte zunächst eine Reihe von Persönlichkeitsmerkmalen, Kompetenzen und Verhaltensweisen identifiziert werden, die für eine erfolgreiche Bewältigung der...
Neue Studie zur Arbeitgeberqualität und Arbeitszufriedenheit

Neue Studie zur Arbeitgeberqualität und Arbeitszufriedenheit

2015 hatte ein Team der Hochschule Niederrhein die Arbeitgeberqualität in Deutschland zum ersten Mal untersucht. Seitdem ist viel passiert. Grund genug, sich nun erneut mit individuellen Arbeitsansprüchen und erlebten Arbeitswirklichkeiten der Mitarbeitenden zu...